Vysílání pracovníků do Německa – nová pravidla platná po 30. 7. 2020, která ovlivní i české firmy

30. 7. 2020

Tiskové zprávy

bpv BRAUN PARTNERS

Tisková zpráva
Stáhnout pdf

K 30.7.2020 vstupuje v Německu v platnost nový Zákon o vysílání pracovníků (tzv. ArbeitnehmerEntsendungsgesetz), který transponuje směrnice Evropské unie. Narozdíl od dosavadního Zákona o minimální mzdě ukládá další povinnosti pro vysílání pracovníků do Německa, na druhé straně ovšem zároveň objasňuje výjimky, kdy českým společnostem nehrozí sankce. České firmy by o tomto zákoně měly vědět, a v rámci své činnosti jej brát vždy v potaz, neboť Německo se chystá zaměstnat na 1.000 nových celníků kvůli kontrolám v souvislosti s tímto nově přijatým zákonem.

Podobné novinky

Publikované články
franz-wender-ySw32AqpQfA-unsplash
8. 2. 2022 | Arthur Braun, M.A.

Certifikace výrobků po Brexitu

Spojené království přechází na nový systém certifikace výrobků. Jaká pravidla musí výrobci a distributoři dodržovat?

Publikované články
Clanky-min
26. 8. 2021 | Arthur Braun, M.A.

Dohody o nepřetahování lidí mohou přijít firmy draho

Koronakrize, ekonomický restart a znovu rostoucí mzdy přitvrzují domácí soutěž o nejlepší mozky a nejšikovnější ruce. Nedostatek pracovní síly může být pro HR manažery velkým lákadlem k tomu, aby se svými protějšky od konkurence uzavírali dohody ohledně platů a dalších nabízených benefitů.

Publikované články
Clanky-min
23. 4. 2021 | Arthur Braun, M.A.

I whistlebloweři mají povinnost ověřit si fakta

Evropský soud pro lidská práva (ESLP) v únoru potvrdil výpověď lékaře státní nemocnice v Lichtenštejnsku, který podal trestní oznámení na nadřízeného primáře kvůli podezření z aktivní eutanazie (Gawlik vs. Lichtenštejnsko 23922/19).