V rozhovoru pro MF DNES Lucie Kalašová popisuje, jak umělá inteligence stále častěji vstupuje do sporů mezi zaměstnavateli a zaměstnanci. Věnuje se také nadcházející novele zákoníku práce týkající se transparentního odměňování a rovných příležitostí při náboru. Zároveň se zamýšlí nad tím, jak se bude advokacie proměňovat s rostoucím využitím AI v právní praxi.